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Automatizamos cursos para que sean atendidos en computadora y a través de Internet.
Nuesta plataforma e-learning refuerza el aprendizaje y facilita el auto-estudio, tales como evaluaciones
diagnósticas al final de cada tema y al termino del programa de aprendizaje, libreta de notas, "bookmarks", tareas, foros, chats y
la incorporación de audio, video y materiales didácticos electrónicos.
Posee características como evaluaciones de diagnóstico, exámenes, libreta de notas, "bookmarks", tareas, foros, chats y
la incorporación de audio, video y materiales didácticos electrónicos.
Facilita la gestión del aprendizaje al dar seguimiento a las sesiones de estudio; pudiendo administrar las altas, reactivaciones,
invitaciones, exámenes, reportes, estadísticas y más.
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Contamos con una gran gama de evaluaciones psicométricas útiles para medir el potencial y efectividad del Talento Humano,
ayudando en la toma de decisiones acerca de su selección y desarrollo.
Servicio de automatización de cuestionarios para su aplicación en computadora y por Internet, para fines como exámenes técnicos y
psico-técnicos, 360º, clima laboral, escuestas y todo tipo de cuestionario.
Nuestra plataforma e-Tests permite mostrar audios, videos, imágenes u otros formatos necesarios para las preguntes, respuestas
y materiales de consulta.
Además con e-Tests se facilita la gestión de evaluaciones: alta, monitoreo y reactivación, envío de invitaciones, emisión
de reportes, estadísticas y más.
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El logro de los planes estratégicos se hace a través de la operación que está guiada por la fijación de objetivos,
de común acuerdo entre colaboradores y jefes.
Las evaluaciones anuales de desempeño miden el alcance de las metas fijadas entre colaboradores y empleados,
permitiendo aplicar oportunamente acciones que corrijan las desviaciones detectadas.
Nuestro Programa de Evaluación del Desempeño integra la plataforma tecnológica de un sistema organizacional
de Evaluación del Desempeño, junto con la metodología para su correcta implantación.
Proporcionamos la capacitación requerida para el planteamiento de metas y la auto-organización en el personal.
con sus colaboradores.
Desarrollamos en los jefes las competencias de comunicación necesariar para crear atmósferas convincentes y favorables
para las sesiones privadas con sus colaboradores la Evaluación del Desempeño.
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El nivel de satisfacción que tienen los empleados de sus expectativas influye en su productividad.
El Clima Laboral es el ambiente humano y físico que rodea al trabajo cotidiano, y se ve en
el desempeño directivo, las conductas de la gente, las relaciones interpersonales, las formas de hacer las cosas,
el reconocimiento y la identidad con la empresa.
Evaluamos el Clima Laboral para medir aspectos como: Delegación e Independencia;
Condiciones Físicas y Equipamiento; Liderazgo y Reconocimiento; Relaciones e Influencia; Responsabilidad y Compromiso;
Planeación y Organización; Integridad y Principios.
Diseñamos las estrategias y programas que ayuden a mejorar el Clima Laboral, a partir de los resultados obtenidos.
Capacitamos en Inducción al Personal a todas las áreas de la organización, a fin de mejorar el Clima Laboral y
la productividad.
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Tú sí puedes vender
Los vendedores no nacen, se hacen. Aprenda cómo impactar, convencer, negociar y vender.
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Inducción del Personal
Genere el compromiso de los empleados con su empleo, logrando alta productividad desde el primer día.
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Evaluación del Desempeño
Conduzca sesiones de Evaluación del Desempeño que generen responsabilidad en sus empleados.
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Imagen Personal Inteligente
Transmita seguridad y cause el impacto necesario para obtener mayor éxito personal y profesional.
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Gestión del Tiempo y Control del Estrés
Usar eficientemente el tiempo produce eficacia y genera confianza que controla y reduce el
estrés.
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